Horuspay er en decentraliseret global lønportal, der giver globale lønudbydere og virksomheder (arbejdsgivere) mulighed for at udveksle krypterede private sikre data ved at bruge blockchain-teknologi. Global kompensation er en hovedpine for virksomheder. Det nuværende system er komplekst og mangelfuldt, da det lider under vage love og regler, ineffektiv kommunikation og mellemmænd, der bringer de to sammen. Når virksomheder outsourcer løn til lønleverandører eller formidlere, støder de normalt på følgende problemer: 1) at finde leverandører af lav kvalitet med høje gebyrer; 2) ineffektiv kommunikation og fejltilbøjelige; 3) langsomme internationale overførsler; 4) Sikkerhedsproblemer, mange lønninger udbydere er blevet hacket. Horuspay er forpligtet til at løse ovenstående problemer. Horus-tokens er praktiske og kan nyde overførselstjenesten på Horuspay-platformen, som kan bruges til at udveksle løndata.

Projektintroduktion

HorusPay vil være den første globale lønportal, der bruger blockchain-teknologi og kryptovalutaer - som revolutionerer måden, enheder rundt om i verden betaler deres ansatte på. Som en alternativ lønløsning tilbyder HorusPay unikke fordele. Gennem HorusPay kan globale enheder:

• Eliminer mellemled. Ved at eliminere traditionelle lønudbydere og aggregatorer kan globale enheder undgå kostbar og ineffektiv triangulering.

• Vælg indenlandske leverandører. HorusPay er den eneste globale lønportal, der tillader globale enheder at medbringe deres egen lønudbyder, så de kan vælge den bedste udbyder.

• Brug en global portal. Globale enheder kan konsolidere deres arbejde gennem HorusPays globale lønportal, standardisere lønningsprocessen og reducere deres arbejdsstyrke.

• Forenkle medarbejders kompensation. Globale enheder kan forenkle lønudbetalingen ved at betale medarbejdere med kryptovalutaer. I fremtiden vil modtagere være i stand til at konvertere kryptovalutaer til fiat-valuta.

•Integrer med almindelige Human Capital Management-systemer (HCM). I fremtiden vil data flyde automatisk fra HCM-systemet til HorusPay-portalen - hvilket reducerer fejl og forsinkelser.

Projektets højdepunkter

HorusPay bruger blockchain-teknologi til global lønstyring, globale enheder kan gennemføre transaktioner hurtigere, reducere omkostningerne og opleve bedre sikkerhed. Ved at skabe ikke-redigerbare gennemsigtige registreringer og leverandørkontrol gør blockchain det nemt for globale enheder at undersøge nye lønleverandører.

Som en alternativ lønløsning kan HorusPay-brugere arbejde med leverandører af høj kvalitet, minimere udgifter og automatisere dataflow, mens de øger nøjagtigheden og forbedrer kommunikationen.

•Kontroller leverandører af høj kvalitet.
• Reducer personale og omkostninger.
• Automatisk dataintegration for at forbedre nøjagtigheden.
• Effektiv kommunikation.
• Strømline lønmedarbejdere.