Horuspay ist ein dezentralisiertes globales Gehaltsabrechnungsportal, das es globalen Gehaltsabrechnungsanbietern und Unternehmen (Arbeitgebern) ermöglicht, verschlüsselte private sichere Daten mithilfe der Blockchain-Technologie auszutauschen. Die globale Vergütung bereitet Unternehmen Kopfzerbrechen. Das derzeitige System ist komplex und fehlerhaft, da es unter vagen Gesetzen und Vorschriften, ineffizienter Kommunikation und Mittelsmännern leidet, die beides zusammenbringen. Wenn Unternehmen Gehalt an Gehaltsgeber oder Vermittler auslagern, stoßen sie normalerweise auf die folgenden Probleme: 1) Suche nach minderwertigen Lieferanten mit hohen Gebühren; 2) ineffiziente Kommunikation und fehleranfällig; 3) langsame internationale Überweisungen; 4) Sicherheitsbedenken, viele Gehaltsabrechnungen Anbieter wurden gehackt. Horuspay ist bestrebt, die oben genannten Probleme zu lösen. Horus-Token sind praktisch und kommen in den Genuss des Transferservices auf der Horuspay-Plattform, über die Gehaltsdaten ausgetauscht werden können.

Projekteinführung

HorusPay wird das erste globale Gehaltsabrechnungsportal sein, das Blockchain-Technologie und Kryptowährungen verwendet und die Art und Weise revolutioniert, wie Unternehmen auf der ganzen Welt ihre Mitarbeiter bezahlen. Als alternative Lohnabrechnungslösung bietet HorusPay einzigartige Vorteile. Über HorusPay können globale Unternehmen:

• Beseitigen Sie Zwischenhändler. Durch die Eliminierung herkömmlicher Gehaltsabrechnungsanbieter und Aggregatoren können globale Unternehmen eine kostspielige und ineffiziente Triangulation vermeiden.

• Wählen Sie inländische Lieferanten aus. HorusPay ist das einzige globale Gehaltsabrechnungsportal, das es globalen Unternehmen ermöglicht, ihren eigenen Gehaltsabrechnungsanbieter mitzubringen und den besten Anbieter auszuwählen.

• Verwenden Sie ein globales Portal. Globale Unternehmen können ihre Arbeit über das globale Gehaltsabrechnungsportal von HorusPay konsolidieren, den Gehaltsabrechnungsprozess standardisieren und ihre Belegschaft reduzieren.

• Vereinfachen Sie die Mitarbeitervergütung. Globale Unternehmen können die Gehaltsabrechnung vereinfachen, indem sie Mitarbeiter mit Kryptowährungen bezahlen. Zukünftig können Empfänger Kryptowährungen in Fiat-Währung umtauschen.

• Integration in gängige Human Capital Management (HCM)-Systeme. Zukünftig fließen die Daten automatisch vom HCM-System zum HorusPay-Portal – das reduziert Fehler und Verzögerungen.

Projekt-Highlights

HorusPay verwendet Blockchain-Technologie für die globale Gehaltsabrechnung, globale Unternehmen können Transaktionen schneller abschließen, Kosten senken und eine bessere Sicherheit erfahren. Durch die Erstellung von nicht bearbeitbaren transparenten Aufzeichnungen und die Überprüfung von Anbietern erleichtert Blockchain globalen Unternehmen die Recherche nach neuen Gehaltsabrechnungsanbietern.

Als alternative Gehaltsabrechnungslösung können HorusPay-Benutzer mit hochwertigen Lieferanten zusammenarbeiten, Kosten minimieren und den Datenfluss automatisieren, während sie gleichzeitig die Genauigkeit erhöhen und die Kommunikation verbessern.

•Kontrollieren Sie hochwertige Lieferanten.
• Personal und Kosten reduzieren.
• Automatische Datenintegration zur Verbesserung der Genauigkeit.
• Effektive Kommunikation.
• Straffung des Lohnpersonals.